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用人單位：浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司臨安分公司

用工單位：杭州臨安城市資源開發(fā)有限公司

用工單位簡介：

杭州臨安城市資源開發(fā)有限公司，于2016年12月9日成立，注冊資本金2000萬元，是臨安城投集團(tuán)下屬全資子公司之一。公司主要從事渣土場地建設(shè)及運(yùn)營、廣告資源整合及招租等業(yè)務(wù)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會公開招聘勞務(wù)派遣一線崗人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、用工地址：

根據(jù)公司各渣土場地管理需要安排工作地點(diǎn)（城區(qū)、青山湖街道、玲瓏街道、天目山鎮(zhèn)范圍等）。

二、招聘形式：

勞務(wù)派遣方式（錄取后與浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司臨安分公司簽署勞動合同）

三、招聘崗位：

渣土消納運(yùn)營管理部勞務(wù)一線崗(該崗位屬于室外工作,需加班）。

四、工資待遇：

實(shí)行崗位績效工資制，月基本工資+崗位工資+加班工資+年終考核獎

五、單位福利：

五險(xiǎn)+高溫補(bǔ)貼+工會福利

六、招聘范圍、對象及條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法、法律；

3、具有良好的品行；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、具有崗位所需的國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位。

6、招聘崗位、戶籍、年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件以《2024年資源公司招聘勞務(wù)派遣一線崗人員計(jì)劃表》（附件）明確的為準(zhǔn)。

7、其他要求

因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未做出結(jié)論的；因違法違紀(jì)，正在接受審查尚未做出結(jié)論的；法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

七、招聘程序

1、報(bào)名和審查資格：

1）報(bào)名時間：2024年8月12日至8月15日。

2）報(bào)名所需資料：

①本人簽字的浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司臨安分公司招工報(bào)名表；

②本人身份證正反面；

③戶口簿；

④學(xué)歷等相關(guān)證書；

⑤一寸免冠證件照。

3）報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

請準(zhǔn)備好以上報(bào)名所需資料前往該地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名：浙江雷博人力資源開展有限公司臨安分公司，臨安區(qū)錦城街道萬馬路259號國聯(lián)大廈1603室（工作日上午8：30—11:30、下午2:30-5:30，聯(lián)系人：李女士，電話：0571-58605989）。

4）資格審查

對報(bào)名人員在報(bào)名、資格審查和招聘全過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，取消資格。

2、面試考核

崗位招聘采用面試考核方式，總成績＝綜合評價(jià)成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

1）應(yīng)聘人數(shù)小于等于計(jì)劃招聘人數(shù)的，面談合格后，安排體檢；

2）應(yīng)聘人數(shù)大于計(jì)劃招聘人數(shù)的，根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、持證情況等要求，進(jìn)行面試，根據(jù)成績排名，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例擇優(yōu)錄取；

3）面試時間、地點(diǎn)、方式等另行通知。

3、體檢和考察

1）體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理，時間、地點(diǎn)另行通知；若未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自行放棄，放棄體檢或體檢不合格的，將在該崗位面試合格人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)；

2）體檢合格人員，持個人簡歷、征信報(bào)告、政審材料等材料提交至用工單位，由用工單位進(jìn)行核查，合格人員須填寫《杭州臨安城市資源開發(fā)有限公司勞務(wù)人員個人信息登記表》，并安排與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動合同，試用期滿且考核合格的，繼續(xù)聘用。考核不合格的，按規(guī)定解除聘用合同。

4、其他事項(xiàng)

本公告未盡事宜，由浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司臨安分公司負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0571-58605989　　

監(jiān)督電話：0571-61105528

2024年資源公司招聘勞務(wù)派遣一線崗人員計(jì)劃表.xlsx

杭州臨安城市資源開發(fā)有限公司招聘方案，報(bào)名表.docx